服務(wù)熱線0913-3607789
7月12日上午7點(diǎn)30分，舉行陜西惠延季度安全生產(chǎn)車(chē)間暨月度紅旗車(chē)間表彰大會(huì)，公司總經(jīng)理?xiàng)钛愉h、副總經(jīng)理惠紅梅等各部門(mén)負(fù)責(zé)人及全體員工參加了此次授旗表彰大會(huì)。
堅(jiān)持安全目標(biāo)，強(qiáng)化“紅線”意識(shí)和“底線”思維，積極開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了員工參與安全生產(chǎn)的積極性，提高了員工開(kāi)展安全生產(chǎn)的熱情，營(yíng)造了安全生產(chǎn)人人有責(zé)的濃厚氛圍。根據(jù)公司相關(guān)管理制度，經(jīng)相關(guān)人員打分評(píng)比，榮獲2023年二季度安全生產(chǎn)獎(jiǎng)的是二車(chē)間，榮獲月度紅旗車(chē)間的是一車(chē)間。成功不僅代表著個(gè)人的成就，更體現(xiàn)了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量和凝聚力，希望獲得榮譽(yù)的團(tuán)隊(duì)能夠珍惜這份榮譽(yù)，繼續(xù)保持積極的工作態(tài)度和專(zhuān)業(yè)的素養(yǎng)，為公司的發(fā)展再創(chuàng)佳。
會(huì)上生產(chǎn)部部長(zhǎng)白波表示：生產(chǎn)部通過(guò)組織全員培訓(xùn)到落實(shí)車(chē)間主任管理責(zé)任，明確生產(chǎn)過(guò)程檢查等，讓員工從只關(guān)注產(chǎn)量，提升轉(zhuǎn)化為車(chē)間的安全、質(zhì)量、環(huán)保和設(shè)備等文明生產(chǎn)的全面管理，提升了車(chē)間主任的管理意識(shí)和員工素質(zhì)水平。但車(chē)間管理問(wèn)題依然存在，尤其是有些員工經(jīng)常視而不見(jiàn)、習(xí)慣成自然的問(wèn)題，需要員工和管理人員下大力氣去整改，不斷深化車(chē)間管理，以爭(zhēng)取盡快實(shí)現(xiàn)奪得紅旗車(chē)間的目標(biāo)。
本次文明宿舍評(píng)比根據(jù)《陜西惠延機(jī)械有限公司宿舍管理辦法》經(jīng)相關(guān)部門(mén)人員打分及最終評(píng)比，榮獲六月份文明宿舍的是102宿舍，整潔、規(guī)范是不變的堅(jiān)持，文明，舒適是永恒的準(zhǔn)繩。干凈的地面，平整的床鋪，清新的空氣，是他們用勤奮的汗水換來(lái)溫馨的生活環(huán)境。
最后總經(jīng)理?xiàng)钛愉h對(duì)本次授旗表彰大會(huì)做出總結(jié)，在安全質(zhì)量管理中要有“如臨深淵如履薄冰”的危機(jī)感。安全質(zhì)量管理過(guò)程中就要抱著一種憂(yōu)患意識(shí)和“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”的態(tài)度抓產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)、安全質(zhì)量沒(méi)有大小。上半年我們完成了部分既定目標(biāo)，下半年我們將向著更遠(yuǎn)的未來(lái)努力奮進(jìn)，全力沖刺。
